要加快培养选拔优秀年轻干部 期刊文摘-澳门人威尼斯3966
6月29日，中共中央政治局召开会议，审议了《关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见》。7月3日至4日的全国组织工作会议上，习近平总书记专门强调，要做好新时代年轻干部工作，大力发现培养选拔优秀年轻干部。
办好中国的事情，关键在党，关键在人。今天的大西安，机遇千载难逢，工作千头万绪，尤其需要一大批适应新时代要求的优秀年轻干部。我们要贯彻落实好习近平总书记重要指示精神，着力建设一支忠实贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、全心全意为人民服务，数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍，为追赶超越发展提供坚强保障。
一是要最近距离“帮”。好干部不会从天上掉下来，一靠自身努力，二靠组织培养。全市各级党委（党组），尤其是“一把手”，要把培养优秀年轻干部作为一项重点工作，抓紧抓实，从工作、生活、学习等方面入手，通过谈心谈话、重点跟踪、手把手教等方式，真心实意帮助他们成长，使之能够墩好苗、起好步，走得更稳更远。
二是要关键时刻“带”。年轻干部社会阅历浅、工作经验少，越是关键时刻，越需要老同志带。要教育他们对党绝对忠诚，坚定不移听党话、跟党走，坚决防止政治上的两面人，使之能够经得起风浪考验，更好适应新使命新任务新要求；要鼓励他们在急难险重任务面前勇挑重担，不因荆棘坎坷而心生退缩，远离推杯换盏、杜绝轻歌曼舞，坚定不移当老实人、讲老实话、做老实事，努力展现新担当新作为。
三是要放到一线“练”。“宰相必起于州部，猛将必发于卒伍。”越是有培养前途的年轻干部，越要放到艰苦环境中去，越要派到改革和发展的第一线去。要把基层一线作为培养锻炼年轻干部的“练兵场”，给他们压担子、上重量，让他们在经受吃劲岗位、重要岗位的磨练中，自觉向实践学习、拜人民为师，迅速提升处理复杂问题的能力和本领，扛得了重活，打得了硬仗。
